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梅肯研究院领导帮助企业成长

Añ创业领导力开发课程由 乔治亚大学 几个梅肯业务是协助业主带来了新的高度他们的业务。

在2018年, NEWTOWN梅肯-a非营利组织主要集中在市中心的文化和经济发展梅肯接触的UGA J.W.对于领导力发展研究所煽动 关于开发一个程序,将混合领导和创业技能发展为当前和抱负的企业主在市中心梅肯。

“我们有一个小企业贷款计划,并有很多人我们帮助资助那些有之前,从来没有一个创业贷款”说着贝瑟尼·罗杰斯,为新城梅肯业务和房地产开发总监。 “他们需要一些教练往往跨越终点线,让他们,所以我们在一组试图找出一种方法来提供设置,。使我们的思想来散开研究所经过,我们认为有必要包括领导和工作人员也作为开发项目的一部分。“

建立在新镇梅肯的方案设想,扇着研究所教授专为创业领导学院NEWTOWN梅肯,促进了初始类2018秋季课程。

“我们开发了一个独特的简历内喷射领导发展作为核心部件,以成功创业,说:”白兰地沃克,在该研究所扇形公共服务相关联。 “我们首先关注要求参与者把自己作为一个人,一个领导者和企业的所有者,以设置它们在发展业务他们的计划成功。”

超过四次会议期间,与会者重点讨论了发展领导技能,与他人合作,以发展他们的业务至关重要,同时学习更多有关业务也计划开发等创业技能。

“有白兰地在添加到程序设计和演示简历巨大价值的专业知识,”罗杰斯说。 “恢复她的工作所取得的更加易消化的参与者和更多的动态。”

NEWTOWN梅肯 Entrepreneurial Leadership Academy participant Nora Stephens poses with her food truck.

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斯科特·米切尔的主人 特拉维斯牛仔商场,一个艺术画廊和梅肯礼品店,学分学院有了他的帮助他发展业务,扩大他在社会上发挥领导作用。

“在此之前进入该学院,我决定,今年我要退后一步,而不是做一些事情像外界委员会,”米切尔说。 “取而代之的是,该学院向我表明我需要更多的加强。”

其结果是,米切尔参加商务部板室,并大街梅肯,已经打开门说也是他的业务的传入主席。

“我得到了15个月,从上年直(收入)增加直到2019年6月,”米切尔说。

投资如何赚钱 火花瑜伽 梅肯,还通过企业所有权开发她的技能学院。

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奥斯卡以下评价她的生意,卡森因为她的会员资格计划,确定了需要重新结构和这样做,籍瑜伽馆有明显增加,她说。

据米切尔和卡森,学院还加强了在市中心梅肯企业主之间的关系。

“该连接已经通过学习,我没有一直独自在这些斗争非常有帮助,”卡森说。 “这些连接现在我有我可以接触到和交谈。我们在这一起“。


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查理·鲍德尔 范宁学院公共关系协调员

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白兰地学步车 投资如何赚钱

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AT&T Foundation contribution to support Embark Georgia network

A $25,000 contribution from the AT&T Foundation will help the 乔治亚大学 increase college access 和 retention for youth who have experienced foster care or homelessness.

上船格鲁吉亚,创立和UGA的运行 J.W.对于领导力发展研究所煽动,是高等教育的领导全州网络,K-12和儿童福利专业人员和世界卫生组织提供关于青年领导经历过寄养或无家可归,并参加或有意参加在格鲁吉亚任何专科教育机构的支持。

总的礼物,有一半将培训在乔治亚州的12大学系统(USG)和乔治亚州技术学院系统(TCSG)的员工不仅要为学生接触的指定校区点。这些接触将进行培育成功的教练领导力培训。

“在每个校园接触的支撑和连接在校园的来源,”戴维说,迈尔斯,煽动公共事务学院副教授和共同格鲁吉亚上船网络管理员。 “这角色,而在和它本身是显著,这种额外的领导力培训和教练将有助于更有效的个体这些引导学生提供联邦,州,佐治亚州校园走出一条资源可以帮助他们更好地这能够在大学里取得成功。”

随着礼品的其余部分,格鲁吉亚将踏上提供紧急援助资金,用于支付在校大学生在格鲁吉亚经历过寄养和/或无家可归医疗,交通,住房和食品的需求。

“在 AT&T, we know every child has the potential to achieve something great,” said Venessa Harrison, president of AT&T Georgia. “As we work to cultivate a future of opportunity 和 promise for all Georgians, we are especially proud to support Embark Georgia 和 乔治亚大学’s meaningful work to connect our youth—tomorrow的 leaders—to resources that can help them realize their academic dreams.”

自2012年成立以来,格鲁吉亚已建立走上了学生在每个USG和TCSG机构接触的指定点。格鲁吉亚是为双方福斯特和无家可归的青少年做第一状态。

“帮助创造更好的教育和更繁荣的格鲁吉亚是一个赠地和海补助机构像UGA的重要使命,说:”珍妮弗·弗鲁姆,公共服务和宣传的副总裁。 “那我们的企业合作伙伴,我们赞赏认识到我们的节目他们的支持。”

在所有的礼物是有望成为有关跨格鲁吉亚120名学生。

“Embark've格鲁吉亚一马当先全国,以确保青年经历过寄养或无家可归可以访问他们所需要追求自己的教育目标,说:”马特·毕晓普,散开研究所所长,UGA公共服务和推广活动的单位。 “这个领导力培训将使副秘书长和TCSG这些员工,帮助学校培养他们更强大的校园为基础的方案,以更好地服务于学生,让他们这些轨道上。”

对于上船格鲁吉亚的更多信息,请访问 www.embarkgeorgia.org.


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查理·鲍德尔 范宁学院公共关系协调员

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大卫·迈耶斯 投资如何赚钱

投资如何赚钱 •706-542-5062

学生花滑落摔坏帮助社区恢复

冲击破发跌破用来为自己的同胞格鲁吉亚谁是从天然背到后面的灾难恢复自己的学生。

在十一月1-3周末,学生们前往开罗,格鲁吉亚,小于塔拉哈西的少于1万人的人口小时车程。社会经历了从飓风迈克尔伤害一年前,其次是2019年三月的一场龙卷风大约五个月以后。

“开罗有一个社会应急服务机构,帮助机构,服务于所有格雷迪县”之称的莎伦利吉特,操作协调员格雷迪县牌楼的合作伙伴关系,UGA公共服务和推广单位。 “这是毁灭性对它们进行两次歼灭和手段有限进货上,在社会需要的商品和物资。该机构提供食品,医疗,房租,水电,服装以及其他的需求没有覆盖,否则“。

之间的合作 中心领导和服务牌楼的合作伙伴关系 现有的杠杆 影响节目 做出了积极的标记在佐治亚州符合大学的伟大承诺的建议。

学习经验

“旁边的社区工作开罗参加者了解他们获得救助服务和资源的挑战,说:”阿什利kalinda,学生对铅的开罗之旅。 “中提到的群体,我们怎么会帮忙,我们增长了向他们学习。”

“开始的学生与社区参观定位自己并见证了损伤,说:”利格特。 “他们看到了家园,现在一年过去了,蓝色防水布仍然在屋顶上和拧断树顶。”

从那里,学生们曾在该机构帮助清洁,组织捐款,安装搁架单元,和补货。

“我们谈到了紧急救援装置,用于在社区,在这些情况下,资源的传播,并倾听社区告诉我们他们需要的重要性,”说kalinda。

UGA IMPACT students unloading new shelves f或者 Grady County Family Learning Center Building.

UGA影响卸学生的格雷迪县家庭教育中心建设提出了新的货架。 (沙龙利吉特照片)

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kalinda解释了每一天,学员反映他们的个人身份以及它们如何影响他们的救灾问题的看法。

“这使我们更好地理解我们如何去解决的事情。这些我们自己家园的前进,说:” kalinda。

阿曼达托伦斯,在说的帮助下学习的学生从社区成员和合作伙伴的反映,并考虑自己的经验和相关的行程身份CLS影响服务中断的高级协调员。

“我相信你“不能充分参与服务学习,而不考虑自己的个人发展和成长”之称托伦斯。

服务的历史

在1994年冲击破发开始与一群兴趣去花春假一周从事社区服务,而不是在大学春假更传统的过去倍UGA学生。由中心领导和业务部门内部管理 学生事务的部门,该计划已在数十家横跨美国社区参与3000个多名学生服务。

托伦斯解释说,行程不会影响最终的行程结束时。她希望学生们带回他们所学到的UGA和雅典的社区。

“这是否是卷入与服务,宣传,或只是作为一个更为关键的消费者,我们希望这种积极的社会变革继续ESTA之旅,经过长期”说托伦斯。


作家

玛丽莲primovic 助教营销

mprimovic@uga.edu •706-542-5060

随着小企业发展的关系还清承包商在美国去南方经济

guiomar奥夫雷贡的公司挣扎在经济大衰退。是贷款即将到期,生意下降了。幸运的是,她接进ADH的专业知识已经 UGA小企业发展中心 当她推出 精密2000(P2K) 二十年前,让她知道去哪里寻求帮助。

P2K是一个总部位于亚特兰大的土木工程公司,建立了社区,水和下水管道,包括,道路,桥梁,人行道和街道景观的基础设施。它在机场跑道和滑行道混凝土维修。它与交通的佐治亚部门工作的公路维修合同,混凝土板更换,并在合同,卡罗来纳州和佐治亚州的军事基地。

“我们知道,小企业发展是有帮助小企业,所以我花了很多他们班的,最初说,”奥夫雷贡,总承包商。 “随着公司业务不断增长,我们继续访问小企业发展的资源。”

然后,经济重挫。

“2007年,我有很多贷款的那名成熟,而银行不放贷。我们的盐ADH下降到什么他们的一半,我们在那里的坏点进行再融资,“奥夫雷贡说。 “在小企业发展中心帮我准备的(美国小企业管理局)贷款的文件,帮我再融资的装备及部分房地产,办公和设备的院子里。”

小企业发展中心顾问安东尼奥·奥夫雷贡社区的帮助下了解这是适用于她所需要的再融资。

“我帮我导航,寻找最佳的选择,洽谈与银行,”她说。

P2K owner Guiomar Obregon examines a set of blueprints.

然后,小企业发展中心申请奥夫雷贡的帮助下 投资如何赚钱 业务发展的认证,它可以帮助社会和经济上弱势企业的安全合同,联邦政府。

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“当我们在哥伦比亚开设了办公室,我帮着知道什么样的准备,我们需要采取那里拿到设备以及如何理解进口/出口法规,”她说。

在过去十年中,P2K从40到70名员工成长。已经翻了一倍,年销售额1800万$。奥夫雷贡和她的公司已经收到多个奖项,包括从2017触动创意设计大赛 拉丁美洲协会.

还共同创立奥夫雷贡格鲁吉亚西班牙建筑协会,已发展到250名成员在过去的六年。

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PSO员工的第一个奖项去聚光灯文森学院活动策划

MElanie卡恩斯,高级事件协调,在政府的培训,教育和发展,在 政府的卡尔文森号院 是公共服务和宣传UGA员工聚光灯奖的首位获得者。

PSO副总裁珍妮弗·弗鲁姆和文森研究所所长劳拉草甸,她很惊讶卡恩斯等待一个培训计划,开始在 UGA Center for Continuing Education & Hotel.

“梅兰妮卡恩斯有在房间里?” Frum也认为,随着她走进会议室的红色和黑色的气球花束和各种项目的礼品篮。此外,她递给卡恩斯奖状。

“我们很荣幸有很大的员工喜欢你,”弗鲁姆说。

卡恩斯被提名为政府的同事特雷西华纳,为政府的培训,教育和发展的财务管理项目经理的学院奖。

在她的提名,列举华纳卡恩斯显示在协调文森研究所的年度专业性 格鲁吉亚政府财政官员协会 会议(ggfoa)。

“有许多移动部件协调一个为期四天的会议包括住宿,餐饮,会议室和登记。梅拉妮工作有关的细节,因此现场也顺利协调为与会者,“华纳在她的提名中写道。 “该ggfoa是一个重要的客户群。梅兰妮的工作加强了债券,我们有这样一个机构。她代表政府和UGA研究所好。“

在PSO-宽奖项的设立今年早些时候,以此来承认和庆祝的成就和贡献问题在整个员工的一年。员工聚光灯亮点WHO员工去超出正常的自己的责任,谁和谁产生杰出工作极大地促进分工的战略任务。

公共服务和宣传,对PSO八个单元,和亚特兰大的经济发展办公室副总统办公室的任何全职或兼职的员工有资格获得该奖项。员工可以提名他人或自己。

了解更多信息或提名某人的奖,去 www.adfusions.com/awards/pso-employee-spotlight/

学生跑少年法庭法官初犯的情况下,

I牛逼感觉像一个真正的法庭诉讼。

有法官和法警。律师与他们的客户,初犯谁已经提交了像偷窃或战斗轻微犯罪进行磋商。陪审员决定的受访者会如何做恢复为他们的罪行。

但有这个法庭与其他人之间的一个明显的区别:所有的参与者都是青少年。

艾米莉博内斯,在格鲁吉亚大学的公共服务创建关联 J.W.对于领导力发展研究所煽动和雅典 - 克拉克县少年法庭法官罗宾·希勒,雅典的同行法庭曾审判580余病例。送风机构,一个UGA公共服务和外联单位和雅典 - 克拉克县少年法庭系统之间的合作伙伴关系,对法院在其第七个年头。

Student Adetokunbo Ojo participates in peer court.

学生adetokunbo大椎参与同行法庭。 (由Peter弗雷/ UGA照片)

虽然这样的法院遍及美国是比较常见的,不会有太多的格鲁吉亚。我们的目标是保持少年犯的责任,同时也让他们从事社区服务,可以抹去他们的记录,而不是为他们服务刑期为轻微罪行的机会。

案件也时有所闻和更快决定比他们将在县法院,并为同行法院参加的累犯率比全州少年犯率要低得多。

对于博内斯和其他扇风教师谁上节目的工作,这是很重要的雅典法庭是完全由初中和高中的学生领导。这意味着不断地培训当地中学和高中的新学生志愿者担任律师,法警,法官和陪审团成员。培训侧重于教导学生如何面试答辩(或被告在传统的法院设置),如何制定开启和关闭报表,以及如何识别和加重的情况下缓解因素。

UGA法律专业的学生提供指导和帮助志愿者为他们准备的情况。

Emily Boness talks with members of the peer court jury

艾米莉·博内斯,在J.W.公共服务助理范宁学院领导力发展,是雅典对法院的共同创始人。 (由Peter弗雷/ UGA照片)

“对法院允许青年志愿者学习实用技能,如公开演讲,说服性写作和协作朝着一个共同的目标,说:”安斯利美白,第二年的法律系学生。 “首次少年犯也得到了很多出来的方案,因为它给了他们第二次机会。它仍然拥有他们自己所做的事,不延续的想法,他们是“系统”的一部分,现在的责任。”

陪审团的多少决定了社区服务,为基线犯罪量刑指南中,被申请人将需要完成并书面和/或口头道歉是否是必要的。在完成分配给他们的社区服务后,许多受访者返回供职于同行法院自己。

“我们希望他们感受到的感觉:“我得告诉所发生的事情。我看到我的同龄人在一个社区的领导角色服务。我是正受他们的影响,””博内斯说。

Emily Boness helps student Maya Cornish into the judge的 robe.

艾米莉·博内斯帮助学生玛雅康沃尔到法官的长袍。 (由Peter弗雷/ UGA照片)

“他们看到领导角色其他青少年,因此可以看到自己有太多,”亚光主教,送风研究所所长说。 “同行法院将是一个伟大的除了任何社会努力培养领导技能的青年。这个过程是积极的,有助于积极影响罪犯继续参与,在接下来的时间规律的右侧。”

在总共300名多名初中和高中学生担任雅典同行法庭。

这些学生的一个是玛雅康沃尔。在克拉克中央高中三年级,康沃尔曾在同行法院四年。除了作为一个领导的机会,她认为对法院为契机,以实现变革。

“这些都是对等的做一些对彼此只是想帮助改善社区,”她说。 “我们正在努力教其他的孩子,他们可能更多。他们实际上可以从这次经历中成长“。


作家

比森利 作家/编辑

lbeeson@uga.edu

在研究UGA的合作伙伴找到生物医药产业收获马蹄蟹的可持续的方法

Pacemakers,假体植入物,抗生素,其实每一个药品或医疗器械批准美国食品和药物管理局,取决于鲎。

在蟹的蓝血蛋白用于它们在人体中使用,用于测试细菌药品和医疗设备,节省了数百万的人感染。

但要获得血,马蹄蟹必有收获和流血。虽然它们返回大海,有研究表明,一些模具和女性不能产生尽可能多的后代。科学家们正在努力创造蛋白质的合成版本。

直到他们创建它,海洋研究人员像那些在UGA正在探索保护物种的下降。

UGA海洋延伸和格鲁吉亚海格兰特 与制药公司合作,以耕种马蹄蟹在其上杰基尔岛自然栖息地,以此来维持血液供应不消耗鲎人口。

“这是一个事实,一个半自然的环境,它的潮汐力的影响,充满海洋生物,这将是类似于他们可能会在野外遇到了,”布莱恩fluech,海洋延伸和格鲁吉亚海授予的副主任说。

fluech和海洋资源专家丽莎gentit与合作 投资如何赚钱总部设在北卡罗莱纳州,建设四,5乘15英尺握笔的房子在影响潮汐池塘海水的马蹄蟹,既定的合作 杰基尔岛权威UGA 4-H滩涂自然中心 在杰基尔岛。

海洋延伸和格鲁吉亚海格兰特副主任布莱恩fluech检查鲎

海洋延伸和格鲁吉亚海格兰特副主任布莱恩fluech检查鲎

该网站是理想的研究,因为它很容易访问和因为池塘里的环境条件堪比格鲁吉亚的河口,其中马蹄蟹中很常见。

超过六个月的项目的过程中,flueh和gentit监测水质并进行了螃蟹的例行健康评估,以他们的反应评估在外壳之中。

“想想人类” fluech说。 “我们给血,如果我们不小心,我们可以得到头昏眼花,它可以影响我们的健康。同样可以马蹄蟹的真实。除了绘制自己的血,我们也把他们从他们所处的自然环境,他们牵引到出血中心,使他们重返家庭数小时或者数天后“。

收获螃蟹的目前的方法通常包括从他们的自然栖息地拆卸和搬运它们,有时数百英里,出血设施它们返回到野外之前,几乎被提取其血液的三分之一。

从自然环境中删除,采集血液,然后在不喂养释放它们或提供进一步治疗的压力可能会对他们的健康产生负面影响。

“如果我们能保持螃蟹的健康,而不是一年出血螃蟹一次他们的血液约30%,或许,通过精心饲养,我们可以多次每年流血他们为他们的血液所占比例较小,说:”克里斯汀德林格,在kepley的研究科学家和首席研究员对鲎项目。

德林格说,一些研究探索可持续的采伐方法,但都没有采取住房它们在类似于其自然栖息地环境的方法。

“已经有一些尝试,以提高马蹄蟹掳掠出血的目的,但是,据我所知,这些研究都是在封闭舱和鲎完成被赋予了固定的饮食,”德林格说。 “我们很好奇这是否是什么导致了他们的血液质量下降。”

该项目由资助 美国国家科学基金会小型企业创新研究 批,涉及进行定期出血,在对杰基尔岛研究网站被关在围场中40个标记的马蹄蟹的监控。

鲎的血液中含有一种叫LAL,或鲎变形细胞溶解物的化合物,从而导致血液凝块周围致命的内毒素,捕捉他们和扩散保持他们。由于这种特殊的化合物,数以百万计的患者每年免受细菌污染。

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在杰基尔岛户外,水下外壳,螃蟹曾获得天然食品在池塘的底部,他们经历了潮汐节奏以及昼夜周期,所有这一切都是他们在野外遇到的事情。

“在一个完美的世界,你会满足与饮食,护理和合理的饲养从圈养种群能够继续蓬勃发展,以及提供医疗行业服务LAL的全球需求,”德林格说。

除了看环境条件下,研究团队在努力优化采血用血少的最终目标的方式测试不同的出血的方法。

一些研究表明,出血过程可能会影响女性的马蹄蟹的产卵模式,具有一定的产卵不经常或不产卵的。像这样的研究结果是令人震惊的不仅是当它涉及到维护健康鲎的人群,也为依赖于螃蟹生存其他动物。

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受到威胁的水鸟喜欢红色结每年的迁徙过程中依靠鲎卵必要的营养。他们一次他们的迁移过程中产卵季节的到来,使他们能够在助长他们每年飞行在北极的栖息地鸡蛋盛宴。

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为期六个月的项目中,与fluech大学合作伙伴合作的若干连接到学习计划,以及有关项目和马蹄蟹的环境重要性的意识传播的目标。

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“我们已经能够停在那里,并分享与学生和野营的项目信息,” zenkert说。 “这是伟大的只是能说说它与游客。上周,我们有一对夫妇从加拿大谁知道了,就访问“。

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“这整个的经历帮助我微调了一些我已经开始建设,并面向他们更倾向于什么,我觉得这是在环境教育中的职业生涯非常有帮助的技巧和窍门,说:”怀德,谁刚毕业来自 沿海的佐治亚州的大学 (CCGA),获生物科学学士学位。他计划在追求事业的环境教育和畜牧业。

fluech还与CCGA副教授大卫stasek和他的学生在工作,涉及取样无脊椎动物如蚬,甲壳类动物和蠕虫在鲎的外壳部位的小方的项目。

每隔一周的学生识别并记录每个样本中的量和无脊椎动物的种类,以创建无脊椎动物多样性指数中常见的马蹄蟹住的地方。知道什么类型的天然食物是提供给螃蟹是项目团队很有用。

“我们之所以能有增值,因为连接我们与社区合作伙伴在这里,” fluech说。 “不管这个项目的预期成果,从公共服务的角度来看,我们正在推进成功的行业知识和支持力度,保持鲎人群。”


作家

艾米莉·肯沃西 公共关系协调员

ekenworthy@uga.edu •912-598-2348分机。 107

合作伙伴帮助格鲁吉亚企业寻找训练有素的员工和学生找到好工作

W帽子发生时,有更多的就业机会比合格的人来填补呢?

这是许多格鲁吉亚的极为重要的问题,一个大学格鲁吉亚 政府的卡尔文森号院 投资如何赚钱

最近一天的会议在格威内特和TIFT县,由文森研究所举办,吸引了数百名与会者。其中来自全州的K-12学校,高等教育机构,企业和经济发展的专业人士的代表。

“跨越格鲁吉亚经济发展是我们在乔治亚大学的最高优先事项之一,”珍妮弗·弗鲁姆,为UGA公共服务和宣传的副总裁,在欢迎参加在该创新格鲁吉亚的劳动力管道发布会上说: 投资如何赚钱 校园。 “我们都为如何劳动力准备崛起的一代是最重要的。”

很多格鲁吉亚的问题,在员工拥有,企业需要填写的技能和开口的不匹配造成的。一个较长期的解决了这一问题与学生在劳动力管道的工作,使他们认识到有需求的位置和路径到那里的。

格鲁吉亚学校系统现在对资源的访问,以评估中学生能力和兴趣的某一领域,曙光说曼,职业指导和咨询的项目经理 教育佐治亚州 (DOE)。结果帮助他们引导沿其路径学生毕业进入职业生涯。

类似的评估已经提供给格鲁吉亚高中生几年来,结果显示,女学生92%的人对工程的天赋。但只有35%有兴趣的工作这一领域。

“学生有兴趣,他们知道职业生涯,”曼恩说。 “这是一个可以改变比赛的信息。”

An attendee speaks at the 在novating Georgia's Workforce Pipeline Conference

在2017年,该 波尔丁县大学和职业学院 (CCA)开始的高需求职业每天帮谁是不确定毕业后的计划的学生。从学生的能力和兴趣的调查结果被用来精心策划了一天充满机遇与他们在当地的机构或地区企业就业中学后选择连接。

“我们有谁毕业后参加的原因在于事件的员工合适的人,说:” marores佩里,在波尔丁CCA的首席执行官。

它必须帮助学生和家长了解就业机会可供选择,并为这些工作所需的技能,说凯蒂castanien,与斯伯丁格里芬郡大学和职业学院(CCA)。斯伯丁格里芬CCA推出了创新计划“在该地区制造”,以帮助教育有关先进制造事业和其他机会,在他们的后院的父母。

“家长不明白,这些都是伟大事业干,” castanien说。 “进入制造业并不是一个死胡同工作。有很多的机会。”

目前,K-12学校,中学后机构和企业之间的伙伴关系正在帮助解决国家的劳动力赤字。

在2018年的秋天, 乔治亚电力公司 成为第一个企业之一使用youscience结果以招生与能源和公用事业相关的技能较高的资质。他们邀请学生走出来,更多地了解什么是生活中的一天,在乔治亚电力会是什么样子在许多高要求,熟练劳动力的角色。

作为事件的结果,11名学生提供乔治亚电力公司暑期实习等七个实习是通过其他渠道提供。该公司目前提供学生五个追求的奖学金支持 电气lineworker徒弟认证 (ELAC)通过 南乔治亚技术学院,布鲁克·佩雷斯,社会和经济发展经理乔治亚电力公司说。

“我们知道,员工发展对我们社会的经济发展成功的关键作用,格雷格·威尔逊,在劳动力发展公共服务助理在政府的卡尔文森号院说。 “在过去的五年中,政府机构有机会与国家机构,人力资源的开发板,社区,和其他组织的合作伙伴,因为他们寻求加强其员工的努力。会议建立在这项工作,旨在加强劳动力的生态系统。我们期待着促进未来的对话和建立劳动力开发专业人士更多的连接“。


作家

凯利·西蒙斯 投资如何赚钱

simmonsk@uga.edu •706-542-2512

希尔的职业生涯,以建立更强大的社区和领导人的承诺

F年或40年,路易丝·希尔一生致力于开发各种年龄的领导人在格鲁吉亚跨越各种规模的社区。

“因为J.W.扇自己,没有一个单一的个体只专注于开发社区领导人超过路易丝山他们一生的工作,”马特主教大学的主任乔治亚州的说 J.W.对于领导力发展研究所煽动。 “有在格鲁吉亚很少有社区领导的程序没有对他们路易丝的指纹。”

希尔的职业生涯在扇形学院和UGA高级公共服务教员来到密切与她10月退休。 1。

1979年毕业于乔治亚大学,山开始了她的职业生涯与 佐治亚州农场局联盟,她制定了青年,妇女领导力课程,最终所有农业局的成分。在1996年,她回到UGA作为为发展和校友关系总监 农业和环境科学学院。那么在2003年,山参加了教职员在送风机构,为过去16年来,她一直指导我院的社区领导编程。

“我不认为任何人表现出的领导是博士的原则。范宁给我们比路易丝山多,”吉米·奥尔古德,送风研究院咨询委员会主席说。 “路易丝一直在扇形学院器乐,是我们的顾问委员会的驱动力。”

J.W.范宁是UGA首款面向服务的副总裁,他从1965年担任直到他在1971年退休的位置。

希尔在大多数格鲁吉亚的159个县一直在努力建立领导力课程,翻译成成千上万的格鲁吉亚承担社会和公民的领导角色。

“露易丝总是让在场的每一个人感觉在同一个公平的竞争环境,同时鼓励每个人在他们的伟大和价值,”克里斯蒂立德,联合主席说, 领导哈特 哈特县。 “她是独一无二的。”

Louise Hill poses with Carol Tyger

投资如何赚钱 投资如何赚钱 在道森县,说她知道山是从他们第一次一起工作的那一刻特别的。

“每次她要么便利,为我们班的课程,或当我在领导层会议上对她说,我很感激她甚至更多,”泰格说。 “我会说话了,问她的意见,我可以看到她的眼睛一闪一闪的,她准备好把一个积极的转折我的困境。她已经什么发光的宝石为扇形研究所“。

以发展社区领导计划一起,希尔帮助开发研究所的地区领导的编程和专业领导力课程,如 公共卫生学院领导在与合作伙伴 公共卫生学院UGA.

“路易斯是第一个人时,我承担了项目协调领导道尔顿 - 惠特菲尔德县的角色时,我遇到了一个,说:”菲利斯·斯蒂芬斯,用于商业的更大道尔顿室首席营运官,谁曾与山两个社区工作和地区的领导编程。 “她引导我在这个角色,我认为她的导师和朋友。在需要的时候,她已经把我推了我的安乐窝,她一直是我的“去”人的意见和想法。”

希尔也促成了对UGA校园领导力发展,作为领导教师的 维维安小时。渔民公共服务和宣传领导学院。在2011年,她获得了 瓦尔特·巴纳德·希尔奖 从UGA公共服务和推广在公共服务和宣传杰出的成就。

Louise Hill with UGA President Jere Morehead

“它是在工作场所,每个人都可以更换常说的,但我想大家都会同意,路易丝山是她的学院和UGA以及有关人民团体整个格鲁吉亚她非常真实和持续的影响贡献绝对无可替代的,”说珍妮弗·弗鲁姆,为UGA公共服务和宣传的副总裁。 “如果你排队的,她的积极影响比肩,他们将在全州弹力。”

继续她的领导力发展工作,送风研究所建立了路易丝山社区领导力发展基金。

通过该基金,送风机构将会因为缺乏资源的创建,重新启动和/或改造成人和青少年社区领导力发展计划是在领导力发展不足的社区工作。

“有了这个基金,我们希望将注意力集中在那些地方,与玉米种子的一点点,我们可以帮助培育新的领导者,这是我们都知道是一个基石,以社会和经济活力,”主教​​说。 “我们设立这个基金将继续以送风机构和整个格鲁吉亚路易丝伪造我们的遗产。”

捐赠给路易丝山社区领导发展基金,使支付给UGA基础的检查(注意备忘录“路易丝·希尔基金”),并邮寄至:

J.W.对于领导力发展研究所煽动
1240南兰普街
雅典,GA 30602

捐赠基金也可以在网上进行 www.fanning.uga.edu/give.


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查理·鲍德尔 公共关系协调员

charlie.bauder@fanning.uga.edu •706-542-7039

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Hancock县委书记borderick福斯特的节约成本的举措成功超越了他最疯狂的梦想。甚至没有一个法院火这么热就消化铜铃能阻止他。

什么时候 汉考克县 领导人开始寻求新的方法来降低成本,并建立储备,培养了如何通过再融资监狱建设债券,以节省亿$ 5.5但首先他必须追查或重新创建时,大火烧毁在斯巴达广场上的汉考克县法院认为被毁债券文件的副本。

培育取得了节约成本的倡议他的顶峰项目时,他在就读 政府的卡尔文森号院会计师事务所经理 (CPM)程序。他介绍了项目成果,以他的26名成员组成的类在春末,并在毕业典礼在今年夏天接受了他的CPM认证。

再融资在1989年监狱建设债券减少每年$ 550,000的本金和利息,节省了汉考克县普通基金$ 5.5万元以上的债券的10年的还款计划,福斯特说。积蓄已使全县扩大其重铺路面计划(培育也作为县级公路管理员),使一些急需维修及开始建立在县普通基金紧急储备。

“去年,我们在做的方法来节省竞选,”福斯特说。 “这是十月底,你只能再融资在12月和六月这些债券,所以我们有一个短的期限内得到它这一年完成的。”

它并没有帮助,很文档培育需要已经在火灾时通过县的130岁的法院在2014年撕开破坏。

“它是在第一个的噩梦。我不知道我们如何去重新创建这些文件,因为当法院烧毁,所有的东西被摧毁,”他说。

培育转向了他以前建成多年,而收集和组织全县文件的网络。该网络包括原来的债券发行,纽约银行(现 纽约梅隆)。银行员工扫描数百页的文件和发送电子版至汉考克县。

“我打印这些文件了,我重建债券,我可以,最好的”福斯特说。

县委员会主席海伦克“sistie”哈德森帮助寄养拉在一起的一切足够快的速度进行再融资的债券监狱去年年底。

福斯特说,他仍然多少县城可以通过再融资监狱键保存赞叹不已。

“只延长一年的付款时间表,因此,如果我们没有做再融资,我们仍然会每年支付该数额巨大。现在我可以看到我们可以如何甚至建立一些储备,并给予普通基金的休息,”他说。

300小时的CPM课程,完全由政府学院的研究所在格鲁吉亚提供,旨在帮助管理人员与州和地方政府机构加强他们的领导能力赢得国家认可的认证。方案特点的课堂学习,自主学习和顶点项目的组合,根据CPM教练玛西·坎贝尔,政府教员的机构。

“顶石项目是一个CPM要求,有利于提高工作效率,客户服务或项目的有效性,”坎贝尔说。


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罗杰·尼尔森 政府的公共关系协调员 - 卡尔·文森学院

nielsen@uga.edu •706-542-2524

格鲁吉亚中心提供的机器学习与数据科学的高管课程

在UGA Center for Continuing Education & Hotel 现在提供 新课程 对于企业高管认为神秘面纱机器学习与数据科学和专注于业务这些革命性技术的实际应用。

由贾甘饶,在一个教授教 工程学院UGA 和数据服务的高级副总裁 西门子,该课程是专为人们几乎没有编码经验,并提供了亲身体验建设和实现数据的科学项目。

参加就职类是从 洛克希德·马丁公司, QuickLogic公司, 桑迪亚国家实验室, recro盖恩斯维尔发展有限责任公司投资如何赚钱等等。

“这门课程侧重于决策的AI在企业环境中实践,并面向与自己的业务制定这样的战略任务领袖,”克里斯·罗杰斯说,从 sensiml股份有限公司,谁是第一类。

新业务加速后,小企业发展中心帮助亚特兰大顾问对准他的工作流程

Charles扫帚工作过15年的顾问,帮助小型和大型企业聘请专门人才,建立战略计划和合同谈判。

2017年,他准备将自己的老板。

“最终,我得到了我想要的地方做到了极致挑战的地方;启动和维持业务,”他说。

他成立了他的项目管理机构和人员支持服务, rieles组,在桃树中心高层在亚特兰大市中心。他很快意识到,他需要有人帮他,伸手去的保罗·威尔逊 UGA小企业发展中心, 用完了 乔治亚州立大学.

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威尔逊帮助扫帚扫帚头脑风暴的愿景,使命,公司价值观,目标和目的。他然后帮助扫帚创建一个策略映射工具,主要集中在四个关键领域:人事,财务,市场营销和增长。会计,人力资源和招聘,以填补他的合同的人员需求:扫帚还花心思在他需要跑,他的公司在多个业务流程寻求他的帮助。

“以前,他曾在这些领域的咨询,”威尔逊说。 “现在,他不得不在他们工作。”

每个映射部分,他们一起工作,以专注于业务在何处,并希望它是什么扫帚等。

“保罗强加的时间表和我挑战,使我们的大部分时间在一起,”扫帚说。 “我们向下钻取到具体行动。然后他把我约抽空业务可视化作用在这些项目前负责。这一步是困难的,而且是必要的。”

扫帚得知他的消息并不清楚,所以他投资了谁重新设计,并刷新自己的品牌和网站的顾问。

“查尔斯主动寻求帮助,并投资于他的生意,”威尔逊说,“然后他开始看到的结果。”

营收为rieles组均在六位数在2018年,该公司被授予联邦合同超过100万$。该公司目前管理着六个州的几个专业,数字退潮与流给正在进行的合同需求。

该rieles集团处于有利位置的附加合同扫帚预计很快举行。

“多亏了工作和时间投入在与保罗和小企业发展,我已经学会了预测和到位有系统和流程的重要性。他们已经给我们准备满足所有新的机遇。”

UGA的第一牌楼社区的合作伙伴关系继续巩固其成功

W他们不断邀请你回母鸡,你必须做一些正确的事情。

科尔奎特县领导继续牌楼合伙制基金在他们的社区九年超越了原有的五年承诺计划。

“我们只是真的相信它,”芯片布莱洛克,在科尔奎特县牌楼合作的莫尔特里和椅子的阳光地带AG世博会的执行董事说。 “我们的资金合作伙伴投资计划,因为他们知道我们会得到它一个很好的回报。”

三月2017年的影响研究表明,2005年,当佐治亚大学推出科尔奎特县的牌楼的合作伙伴关系,到2017年的12年间,该地区实现经济活动的额外226.9 $万元,平均每年近19亿$ 。

并计划今天走强,随着社会的不断进军UGA资源,帮助企业创造和就业,培养领导者和解决关键挑战,如公共卫生,基础设施的需求,教育,住房,分区和市中心的设计。

自2005年以来,超过169名UGA学生和教职员工18已经在南乔治亚县134个项目工作。

在最近几个月UGA学生完成了县城,这就造成了城市雇用另外两个警察的犯罪调查;制作了在城市广场空置店面一莫尔特里欢迎中心设计;而拉开序幕,旨在准备非洲裔美国人的男性是社区领袖有一天,一个领导计划的第二年。

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“我觉得回馈,并培养下一代领导人的义务。”

Leadership Legends in Moultrie GA县,大学和欲望之间的关系“回馈”,也影响了一批科尔奎特县当地人成立UGA莫尔特里-科尔奎特县校友奖学金基金。每年永久该基金将提供科尔奎特县高中至少一个学术才华的学生提供奖学金出席UGA。使用来自UGA基础一美元换美元的比赛,迄今已提供格鲁吉亚承诺奖学金五个学生小组参加佐治亚大学。

“这些奖学金,社会各界已经推出与乔治亚大学,将我们的学生从科尔奎特县中受益的新型伙伴关系,说:”吉米杰特,当地商人,谁的养老做出了贡献。

科尔奎特县是为牌楼伙伴关系,这是由教师在UGA公共服务和宣传和UGA的合作推广开发的试点社区。基于扩展模型,拱门放在UGA员工拱门专业莫尔特里的解决县域经济发展的问题。

首批项目包括帮助县城找到一个成本效益的方式,以适应,将带来1500人到该地区一个新的鸡肉加工厂,以支付其污水系统的扩展。

UGA还协助举行会议通过了全县分区条例和土地利用规划,这在过去失败的努力。

经过一系列的社区会议,牌楼执行委员会确定的全县最迫切的需求:增加了对高中学生毕业率,提高当地居民的健康状况。

从那时起,13个县格鲁吉亚已经牌楼社区的合作伙伴关系。有6个从课程毕业。七,包括科尔奎特,仍然有效。

2009年,当时在莫尔特里青年会获得一笔赠款,建立健康科尔奎特联盟,公共卫生(CPH)的UGA的大学开始参与。该县与CPH关系导致了从疾病预防控制和卫生格鲁吉亚联盟中心提供额外资助。

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“我们真的很拒绝结束它,因为我们与UGA有很大关系,”布莱洛克说。

当机会出现的每个出资人贡献$ 5,000个以上的牌楼专业的全职工作,他们都同意,布莱洛克说。

“这仅仅是个买入的说明,”他说。 “这是我们可以做什么,使莫尔特里和科尔奎特县更好。”

领导传说程序开始与13点非洲美国八年级的男孩在2018年秋季为九年级学生本学年,他们会从社区,他们的利益是类似于学生的愿望被分配的导师。在10年级,该方案将重点放在社区参与科尔奎特县。当学生在10年级结束从程序毕业,他们将成为参加下届领导人传说级的导师。该程序已经被显示出积极的结果。

“当我第一次开始,我不想在公共场合讲话,但现在既然我已经做了的最后一年,它会帮助我很多,”约瑟夫·斯托克斯,在他的第二年一初中三年级学生说:领导传说。 “通常情况下,我会害怕做这样的事情,但现在我不是。”

此外,科尔奎特学校官员正在考虑增加一个领导计划,在全县初中和高中。在行动领导计划,通过送风机构建立并实施了青年,自2015年以来在县城的小学。

Light pole banner f或者 city of Moultrie培养领导者的一个多元化的群体是社会的可持续性至关重要,亚光主教,送风研究所所长说。

“今天的社区领袖有责任制定未来的领导者,”主教说。

最近UGA项目正在进行莫尔特里包括由地理专业泰勒hafley,这表明城市需要更多的警察巡逻,犯罪调查。同时,景观建筑系学生本·普罗克斯,沿着汤姆白色带状公园识别区步道,其中树根已通过沥青破碎,而且是黑暗和可能不安全的延伸。

普罗克斯建议城市安装照明沿着小道战略点和推荐树从种植小道的距离,以避免未来的根基问题。过程中,业主旁边的线索提供给使用他的土地的一部分,休息站,来自太阳的住房和可能的休息室。

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任务提供方的体验式学习的机会,他的专长是在reimagining对它们的功能和可能性的空间。

“二楼有一个特殊的谷仓门,许多结构与工业设计的感觉,”她说。 “如何留住这些历史的感觉,同时允许他们以服务于新的功能是改造工程的一个令人兴奋和具有挑战性的部分。”

“学校知道我们可以尝试新的想法的地方,”布莱洛克说。 “这是所有关于社区”。


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UGA入围国家经济发展奖

第三年,格鲁吉亚计划的三所大学已被选定为入围国家奖励在经济发展中认识到创新。 UGA是已连续三年三位决赛选手中唯一的大学。

该 政府的卡尔文森号院 和 J.W.对于领导力发展研究所煽动,这两种单元, UGA公共服务和宣传和 新材料研究所,的一个组件 研究UGA办公室 在根 工程学院,都是24个入围的间 大学经济发展协会 2019个奖项卓越。 UGA的入围都在不同的类别,并不会相互竞争。

上田代表高等教育,私营部门和整个北美社区经济发展的利益相关者。参赛作品由基于其机构的核心任务活动与区域经济发展的目标对准大学和经济发展专家评委组的评审。

类别包括创新,人才和地点,以及那些三类的交叉点。判断标准包括原创性,可扩展性,可持续性,影响和复制在自己的社区倡议其他组织的可行性。

选定为入围方案是:

  • 对于市区卡拉克维尔,格鲁吉亚,政府的卡尔文森号院制定了振兴/远景计划。通过格鲁吉亚市中心复兴的合作伙伴关系,与格鲁吉亚市政协会社区复兴倡议,格鲁吉亚城市的基础和社区事务,城市和商界领袖和卡拉克维尔公民的佐治亚州走到了一起火灾后,为他们创造市区总体规划2014烧毁三个建筑物,毁坏四家公司。新的公寓,餐厅和零售店在装修的商务区已经重振市中心和主计划继续推动发展。 (地方类。)
  • 纳入loganville,格鲁吉亚,高中青年领袖计划,由J.W.开发范宁领导开发研究所。在行动计划的青年学生赋权,以方便自己的目标,并确立自己在学校社区领袖,服务于指导委员会,以帮助学校管理者制定学校改进意见。因为课程是在2015年推出,高中毕业率从78.3%(2013-2014)上升至86.2%(2016-17),大大高于81.6%的平均状态。 (人才类)。

“这是我们整个佐治亚州的陆地和海上津贴制度,我们不得不为这些奖项如此众多入围作品的验证,”珍妮弗·弗鲁姆,公共服务和宣传副总裁。 “我们很荣幸在这么多不同的领域得到认可。”

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“I am pleased that UEDA recognizes the value in connecting translational research units like the 新材料研究所 with a range of industry partners to spark new ideas and advances in areas of societal need,” said Vice President for Research David Lee. “We believe our approach with New Materials is replicable across a range of research areas 和 applications. It has tremendous advantages: for the university in supporting our research, for the partner industries in pushing their R&D forward和 f或者 public who will ultimately reap the benefits of these collaborations.”

获奖者将在里诺,内华达州,九月的上田年度峰会上宣布。 29 - 10月2,2019。


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迈克尔·特拉萨斯 研究通讯主任

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T投资如何赚钱 佐治亚州植物园.

项目 - 中央艺术和自然的瓷器和装饰艺术博物馆,发现和灵感的花园,以及一个新的入口,将让游客探索艺术与自然之间的关系,增加无障碍别墅展品和设施。他们将同步建设,建成与2020年的预期。

UGA总裁杰尔W“没有,这一切都没有多少人,的慷慨是不可能的”。莫尔黑德在奠基仪式上说。 “我想表达我衷心感谢所有那些礼物是把这些项目的捐赠者的生命,那些今天谁是我们和那些谁是与我们远道而来的庆祝。”

该中心艺术与自然的瓷器和装饰艺术博物馆的艺术家绘制

该中心艺术与自然的瓷器和装饰艺术博物馆的艺术家绘制

该中心艺术与自然的瓷器和装饰艺术博物馆将房子从DEEN日桑德斯收集显著增持,在瓷器广泛的浓度。国家的最先进的这个设施将是首开先河的花园环境与自然通过质量,多样性和瓷器等文物装饰演变内装饰艺术结合起来。

该中心将拥有永久画廊,参观展览和教室空间。

“我们希望把它的教育,独特的体验。我想不出其他的花园,他们使用陶瓷和陶瓷这样的,”桑德斯,花园的长期支持者说。 “佐治亚大学具有装饰拱,景观设计,而且它有很多很多的方式吸引用户,你需要把这些一起显示的信息。我认为这将齐心协力。”

周围的艺术和自然中心将在视线水平适合各种年龄的发现和灵感的花园,狭窄的植物床,让游客可以得到一个近距离看看本地植物授粉。池塘将支持青蛙和蜻蜓的生命周期,与其他生物一起。班将举行一个很大的草坪,这也将作为一个场地的特殊事件。

Artist rendering of the C. Burke Day Jr. Memorial Walkway

入口和无障碍项目将是主要门户从上面的停车场的花园。与c。伯克当天JR。纪念步道,由成员提供部分资助 格鲁吉亚INC的花园俱乐部。, will lead to an overlook that provides a glimpse of the new Center for Art and Nature中, Alice H和 Callaway Visitor Center & Conservatory和 Alice H. Richards Children的 Garden. Visitors will travel across an elevated walkway to an elevator or to stairs descending to the visitor center plaza.

夹头和苏珊·墨菲为发现和灵感的花园提供资金。

DEEN日桑德斯 卡拉威基础迈克和贝蒂·德沃尔,汤姆·怀特,吉姆米勒和格鲁吉亚INC。的花园俱乐部。促成了入口和可访问性项目。

“在一起,我们将继续那些谁第一个想到这个花园的遗产,我们正在编织新的,创新的理念融入我们的使命,”珍妮克鲁斯·桑德斯,国家植物园主任,UGA公共服务和推广活动的单位表示。 “建设这些项目一起,使我们能够在现场进行认真管事和捐赠资金,以及降低施工过程中的干扰。”


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新教师旅游提供教育和影响

旅行结束的地方开始, 与停在八月热佐治亚中心,与他们的行李和背包组的约50教员,管理员和人员铣削外侧的大教练总线。

除了与UGA 2019新教师游现在已经完成,这就是相似结束。该登车八月的组。 5被制服,甚至安静,几个熟悉彼此的参与者。当他们走下07月总线。 9,有过欢笑,微笑,拥抱和握手爽朗,和大量的计划正在取得进展。

那是他们五天的跋涉在他们的新家状态的影响,即携带的组从雅典到北格鲁吉亚,向下通过亚特兰大的山区到南部的沙质土壤旋风奥德赛,东到大西洋沿岸,然后再次回来。长达5,挤满天总线上开始于早上7点,结束过去晚上9点在其自己的奖励每分钟之间,并且每隔几个休息。

“这次巡演,你会认识到,大学和这个国家的公民,之间存在的历史和协同的纽带”总裁杰尔W上。莫尔黑德告诉群体,他们离开之前。 “你会看到很多的爱的UGA。这是深刻的,深刻的。”

新的老师旅行团成员凯蒂希金斯(l)和梅根wongkamalasai在佐治亚州议会大厦的前亚特兰大(照片:shannah蒙哥马利/ PSO)

新的老师旅行团成员凯蒂希金斯(l)和梅根wongkamalasai在佐治亚州议会大厦的前亚特兰大(照片:shannah蒙哥马利/ PSO)

总统不夸张。在只是沿途的每一站,车手被感情的波澜迎来大学不仅仅是爱情,但也兴奋,感激和一大堆的骄傲。地方约霍金斯维尔(人口4,589;位于梅肯以南50英里)成为很难记住许多演讲嘉宾刚刚通过怎样的方式打断他们的谈话着,”我去格鲁吉亚,太。走,dawgs!”

“这是一次在一个千载难逢的经验,说:”雷切尔·福斯科,健康现在格鲁吉亚体育协会的教授,并在幸福 社会工作学院。 “这是令人难以置信的了解佐治亚状态的社会,文化和经济生活固然我也不太了解。我被骄傲的人曾在自己的城镇,以及如何努力,他们正在努力让他们感动至关重要“。

其实,这是大学的在这些社区所提供这么多的灵感合作工作。他们是否被赞美的努力 J.W.对于领导力发展研究所煽动中, 牌楼的合作伙伴关系 或者 政府的卡尔文森号院,或者干脆人才从每个生效后出现UGA川流不息,格鲁吉亚公民和谁说话新教师领队都表示为UGA的热爱将其状态深表感谢。

霍金斯维尔,这是牌楼合作的开展需求评估,帮助社区保持其地区医院提供援助。在山上 道森县, 它是 UGA的合作推广小企业发展中心 专业知识,有助于推动格鲁吉亚葡萄酒业到$ 80万国有经济的影响。在海岸边,这是 海洋延伸和格鲁吉亚海格兰特的努力说服捕虾的渔网,为2019的破纪录的一年贡献了海龟筑巢使用海龟逃生装置。

松林制片厂亚特兰大,跨越400英亩前农田费耶特县,这是 投资如何赚钱在”参与 佐治亚电影学院,旨在生产更多的编剧和格鲁吉亚的$ 9.5十亿电影产业内容制作。在 梅肯,这是17 UGA式小企业发展中心办事处,这在过去的五年里帮助创造1741家新的企业和13000个多名工作全州的一个工作。

新教师团员李泽楷(L)和莉莉安娜在萨尔瓦多松林制片厂在亚特兰大(照片:shannah蒙哥马利/ PSO)

新教师团员李泽楷(L)和莉莉安娜在萨尔瓦多松林制片厂在亚特兰大(照片:shannah蒙哥马利/ PSO)

“这是唯一的,以我的经验,”马蒂亚皮斯托内,地质学的一个新的助理教授谁从意大利冰雹的UGA的州的影响,说。 “来自欧洲,苏黎世联邦理工学院,布里斯托尔大学,洛桑大学[​​喜欢的地方],没有这些大学有这样深刻的社会联系。他们是很好的机构,但他们并没有太多自己的地方或国家的社区的连接。”

一些旅游车手已经参加了这个影响,包括杰梅因 - 达勒姆,在一个新的助理教授 家庭和消费者科学学院 并为项目总监 格鲁吉亚主动为社区住房。此前他已经工作了大草原的房管部门,以及译者: 9,从达勒姆马利克·沃森,公共服务助理在大草原的文森学院,和谁在一起,他会在住房项目的工作受到了热烈的问候。

新的教师也利用他们在一起的时间在总线上,讨论如何加强UGA的研究企业加强其全球声誉。

该大学的普遍状态受累不输于2019巡回赛的最显着的参与者,负责学术事务的教务长和高级副总裁。千斤顶胡锦涛,谁参加  在整个游览沿着他的新同事的教师。

“作为一个政府赠地和海补助的大学,我们所需要的状态不亚于国家需要我们,我们是绑在一起,”胡在亚特兰大校友招待会期间,他的同胞组团参会说。 “我们的宣传和服务活动,到处都是在这种状态下,这是真正与所有的公立大学,我知道的比较的典范。你们中许多人也来自公立大学,你会看到,UGA确实是一个典范。”

新的老师游构件尼娜约翰逊UGA蒂夫(照片:shannah蒙哥马利/ PSO)

新的老师游构件尼娜约翰逊UGA蒂夫(照片:shannah蒙哥马利/ PSO)

通过巡回赛的结束,作为一群陌生人转化到更多的东西是什么拉开了帷幕。许多车友都连接在Facebook和忙着张贴照片,并与对方在线参与。有一个专门的松弛组,经选举产生的“班长”(DEE warmath,在家庭和消费者科学学院助理教授),并从教务长承诺举行团聚。

“我保证我会主办的,我们会邀请大家谁去游览,包括公共服务和宣传谁和我们一起的教师和工作人员,”胡锦涛说。 “格鲁吉亚中心正在[公共服务和宣传的]副总裁珍妮弗·弗鲁姆,所以我们已经有了一个位置。”

这是第35届UGA新教师旅游,因为它开始于1977年已在所有除七个几年举行。预算限制在1991年,2003-04及2009-12取消旅行团。约1500 UGA教职员工参加了巡演,因为它开始。

旅游是由公共服务和宣传的副总裁办公室协调,由来自主要的支持成为可能 总统办公室教务长办公室。额外的赞助商包括 UGA校友会,
UGA基础 等单位和佐治亚大学的支持者众多。


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凯利·西蒙斯

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政府战略规划的UGA机构扩大在格鲁吉亚劳动力发展

只是亚特兰大西北的, 切罗基县 拥有受过良好教育的人口。超过90%的居民25岁以上的高中毕业。超过三分之一的人拥有本科以上学历。

尚未就业的居民,78%的通勤之外切诺基县有些远大厅和克莱顿县。

该通勤区切罗基县以外会导致多种问题。居民发现自己牺牲生活质量流量小时,全县面临新居民的涌入,但在人才每日流失。如果切罗基县劳动力不符合当地产业寻找到创造就业的填充或他们希望作业以绘制,当地经济将陷入困境。

“他们意识到,如果他们要实现他们将不得不在他们的人才目标,以赢得他们的经济发展目标,”格雷格·威尔逊,在UGA的公共服务的助手说 政府的卡尔文森号院。 “保持工作并在今后几年吸引新的就业机会。”

在2016年,经济发展的切诺基办公室形成的切诺基员工协作(CWC),并与政府机构合作,制定劳动力发展的战略计划。协作汇聚了代表行业社区成员,教育和其他重要合作伙伴,从经济和劳动力发展,以评估劳动力市场和教育数据,以解决人才缺口和劳动力的挑战。

威尔逊的指导和大卫·坦纳和怜悯蒙哥马利从政府机构的支持下,开始了化学武器公约建立一个路线图,以确定人力资源需求,并加强其招募和保留工作的能力。实习,创新的事业编制,商业和教育联盟和维持势头:一个发展确定了提高其员工的管道四个优先级的计划。

两年内,切诺基已经开始通过使用政府机构帮助CWC创建作为计划击中全部标记“的战略蓝图。”

“他们指着我们以可衡量的方向,确保我们正在使用的数据,并把它变成社会与特定的策略,”米斯蒂·马丁,经济发展的切诺基办公室的总裁。 “每一个组之前做自己的事。所有的好工作,但现在我觉得每个人都在房间里分享他们的伟大思想和它一起工作。我不能等待,看看接下来会发生什么,在哪里从这里去。”

劳动力发展不仅仅是切诺基县一个问题,但对整个国家的社区。劳动力的质量和可用性是企业招聘和保留的关键,格鲁吉亚使其通过前GOV的优先事项。弥敦道交易的高需求职业倡议(HDCI)解决需要开发的技术工人,以满足全州日益增长的需求。

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什么时候 图表行业,其中有一个先进的制造工厂位于北切罗基县超过30年,一直在寻找将其总部从俄亥俄州搬迁到亚特兰大地区,它最初打折切诺基作为一个可行的替代方案。

“我们提出的数据给他们,他们在2017年移动总部(在北美切罗基县球磨),并有一个简单的时间找到所有的高层管理人员,他们需要和不能更高兴了,”马丁说。 “我们必须证明,即使我们是亚特兰大之外,它仍然是一个很好的位置。”

CWC椅子亚伦英格拉姆说,商界和当地学校之间的沟通有很大的提高,因为他们认识到他们有相同的目标。

“这是有点明显,有一点点行业中都必须对自己的未来劳动的劳动力是技能方面确定的需求之间的脱节,并理解由学校系统,以什么这些技能可能是, ”英格拉姆说,neomed公司的总裁,一家医疗器械公司在伍德斯托克,GA。 “这有利于很多更好的沟通和认同和固有的,我们每个人的问题的理解。”

马丁,英格拉姆和肖纳美世,谁被聘为2018年管理CWC节目,说的实习项目是最大的成功是最新的。 13名上升高中大三,大四分别提供带薪实习过去的这个夏天,在各种各样的行业,包括 母校咖啡,从农场到杯咖啡烘焙公司,在广州和伍德斯托克位置,以及 roytec行业,电线束和组装厂商Woodstock的。

埃托瓦高中生基兰黑色被聘为它实习生 通用合金公司 (UAC)在广州,主要生产航天产品像湾流,波音和空客公司。

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该公司要求黑,谁拥有的经验编码,留在超过六周的实习对一个项目创建一个Web应用程序,将每个月帮助其所有产品的UAC运行库存。

“事实上,我住测试它在8月1日,因为我还在那里工作,它出了相当不错,”布莱克说。 “他们计划在未来使用它了。所以这是真的很酷。”

UAC是如此深刻的印象,他们说,他们会雇佣黑“的心跳,”默瑟说。

“过去有惊惧聘请高中学生,”她说。 “像这样的程序确实改变了叙述。具有高中学生提供即时的价值,并带来些什么表是一些特别的东西。”

Megan Oglesby served as a summer HR intern with 切罗基县.

梅根·奥格尔斯比今年夏天曾与切诺基县人力资源实习生。

经济发展的切诺基办公室也正在与县城高中, 查塔胡奇技术学院, 莱因哈特大学肯尼索州立大学 加强对高中毕业生谁不追求四年制大学学位的职业发展机会。

高中生涯,技术和农业教育(ctae)方案正在扩大到提供硬技能的工作,当地雇主需要填写的培训。切罗基县在开展移动培训班将采用的模块,帮助年轻人找到熟练的职业机会,包括所需的教育和工资预期的初始阶段。

“关于28%会直接进入劳动力呢?”马丁说。 “为什么我们不能让他们准备寻找到一个行业或职业,而不是只走进低端,没有技能的工作吗?”

切诺基也正在带回谁离开县城就业的其他地方的员工,或者是通勤其他县工作。 投资如何赚钱 突出横穿县城提供的职位空缺。职业博览会,每年在3月举行,吸引400个多名求职者,了解当地企业和行业的机会。

投资如何赚钱 投资如何赚钱,地毯制造商在西南切诺基,剃超过40英里她每天上下班。

“经过多年的驾驶,我想找到一份工作离家近,”费尔南德斯说,谁回到了世博会今年三月作为一个雇主。 “我来到了切诺基的职业生涯去年世博,发现我的梦想中的工作。”

切罗基县的创建员工积木进步预示着越来越多县的未来。

“这是一个漫长的比赛,”威尔逊说。 “他们已经有一些胜现在三年后,但如果他们保持这种注重人才几十年来他们真的是在格鲁吉亚,甚至在整个东南一颗耀眼的明星。”


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斯科特·米肖

smichaux@bellsouth.net

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UGA学生设计了一个牌楼社区合作伙伴欢迎中心计划

AN于在莫尔特里市中心广场被遗弃的店面将被改变用途成欢迎中心,新人和游客可以找到有关科尔奎特县信息。

前花旗趋势店还将设有办事处,并可能对小企业共同工作空间。

驭胜方,研究生在室内设计 UGA拉马尔艺术多德学校 制作了建筑物的重建设计。

“欢迎中心将作为莫尔特里让更多的人能够了解城市文化传播中心,”方,在研究生助手说 UGA牌楼合作。科尔奎特县于2005年被选定为UGA的第一牌楼社区“设计莫尔特里欢迎中心的过程也是我学习的城市的过程。”

市中心莫尔特里明天,INC。,正在开发的欢迎中心。

“我们期待着一个中央空间,这将使我们需要的会议空间,卫生间和一个空间,提供约莫尔特里到游客和居民的信息和历史记录,”埃米·约翰逊,市中心开发管理局局长,负责监督市中心莫尔特里说明天,INC。

该网站,因为2016已空,有着悠久历史的零售。

Prior to Citi Trends, it was Allied Department Store. Prior to that, 它是 McLellan’s Five & Dime. McLellan的 name remains visible on the sidewalk on front of the store.

作为麦克莱伦的,员工使用气动管,类似于那些在银行柜员窗口办理付款。冬青佩里曼说,她的妈妈琳达·莫斯利回忆支付收银员的过程。钱会去到容器内,将楼上通过真空运行管发送,莫斯利回忆说,在莫尔特里经过较长时间的网球教练。雇员楼上将通过管子送改回来。

玛丽·刘易斯享受工作在麦克莱伦的糖果柜台和爆米花机在20世纪50年代。她是今年工作的平安夜猫王普莱斯利的“蓝色圣诞节”走了出来,“这首歌是玩了个遍,”刘易斯说。

方舟子在reimagining对它们的功能和可能性空间入选该项目,因为她的专业知识。重建,而不是新的建设,提出了一个别样的方设计的挑战。

“这个项目是一个已经经历了多次整修,结构相对复杂的建筑物。但历史的痕迹也给这个建筑独特的生活,”她说。 “二楼有一个特殊的谷仓门,许多结构与工业设计感。如何同时让他们服务的新功能是改造工程的一个令人兴奋和具有挑战性的部分保留这些历史意义“。

牌楼的合作伙伴关系是在UGA公共服务和推广活动的单位。它格鲁吉亚社区连接到全系列可在大学,以解决关键的社区确定的需要的高等教育资源。科尔奎特县是其中牌楼在2005年开始回来,是因为那时,牌楼曾担任13个社区之一。

“与拱门的合作伙伴关系肯定是可以让我们去探索,我们不会已经能够不牌楼的帮助下做的机会,”约翰逊说。

有关科尔奎特县牌楼合作的更多信息,请联系萨拉·亚当斯 投资如何赚钱 或229-921-3170。